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　　职位描述：
1、协助营销总监完善部门规章制度及业务操作流程；
2、协助营销总监处理部门内部事务性管理工作，团队管理工作；
3、组织部门销售人员做好销售合同、协议的签订、履行与管理；
4、负责营销类会议材料的整理、存档工作；
5、负责与相关部门的沟通协调工作；
6、完成上级交办的其它事务性工作。
任职资格：
1、大专以上学历，1年以上营销或相关销售工作经验，要求有管理团队经验；
2、有较强的组织、协调、沟通能力，具有较强计划和执行力。